OBERARZT (m/w/d) 2164

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Personalberatung im Gesundheitswesen

Angebot-Nr: 2164

Einsatzort: Niedersachsen

Für das Brustzentrum eines in einer Großstadt Niedersachsens gelegenen Krankenhauses der Maximalversorgung suchen wir – zum nächstmöglichen Zeitpunkt – einen

OBERARZT (m/w/d)
Brustzentrum

mit Option auf CA-Nachfolge

Als moderne Einrichtung des Gesundheitswesens ist das hier vorgestellte Klinikum ein kommunales Krankenhaus der Maximalversorgung sowie Akademisches Lehrkrankenhaus mit knapp 750 Betten und über 2.500 Mitarbeitenden. Jährlich werden hier ca. 35.000 Patient*innen stationär sowie weitere rund 70.000 ambulant behandelt.

In dem seit 2017 nach DKG zertifizierten Brustzentrum werden p. a. rund 280 stationäre Fälle (190 primäre Mammakarzinome) auch von überregionalen Patientinnen behandelt. Die Betten stehen bedarfsgerecht in der gynäkologischen Klinik zur Verfügung. Das Spektrum der Senologie umfasst: tumoradaptierte Reduktionsplastiken, onkoplastische Chirurgie, Brustvergrößerungen und -verkleinerungen, Operationen benigner Tumore und Fehlanlagen, Augmentation, Operationen bei Transsexualität. Die OP-Kapazitäten verteilen sich auf 4 OP-Tage. Der Stellenplan lautet: 1 CA / 1 Oberarzt (m/w/d) / 1 FÄ. Der erfahrene Chefarzt ist auch Psychologe und ausgebildeter Psychotherapeut und pflegt einen modernen und kollegialen Führungsstil mit einem medizinisch ganzheitlichen Ansatz.

Gesucht wird ein engagierter Facharzt (m/w/d) für Gynäkologie und Geburtshilfe mit Expertise in der Senologie. Bei nachgewiesener Eignung bietet man Ihnen die Chefarzt-Nachfolge (inkl. KV-Ermächtigung) an.

Geboten wird Ihnen eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem sehr kollegialen, harmonischen Team. Offeriert wird eine von Qualifikation und Berufserfahrung abhängige Vergütung inkl. betrieblicher Altersvorsorge sowie ein Jobticket und weitere Mitarbeiter-Benefits. Bei nichtärztlichen Tätigkeiten werden Sie entlastet. Ihre Fort- und Weiterbildung wird großzügig unterstützt. Im Haus werden die elektronische Zeiterfassung sowie ein Überstundenausgleich praktiziert. Die Arbeitsbedingungen gelten als besonders familienfreundlich (Kinderkrippe, Kindernotfallbetreuung). Das gesamte Haus zeichnet sich durch ein sehr gutes Arbeitsklima mit motivierten Ärzte-, Pflege-, Funktions- und Therapeutenteams aus.

 


Gerne machen wir Sie mit weiteren Details vertraut und freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Referenz 2164.

Ihre persönliche Ansprechpartnerin ist Frau Christiane Reiners, Telefon: 0211-2205890, Mobil: 0171-3042143, christiane.reiners@healthcare-personal.de.

 

HealthCare Personalmanagement GmbH
Merowingerplatz 1, 40225 Düsseldorf
Telefon 0211 – 220 58 90, Telefax 0211 – 220 58 91
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Um sich für diesen Job zu bewerben, sende deine Unterlagen per E-Mail an info@healthcare-personal.de

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